Coaching individuel
Concept
De l’union d’un programme de coaching conçu par deux personnes et proposé par la société DL-Ressources Humaines et d’un dessin composé de références philosophiques est né le concept d’un « chemin ludique et valorisant vers le retour à l’emploi».
Débutant par une exploration à la racine des aspirations, le chemin vise à remettre du coeur à l’ouvrage et prend fin par deux entretiens d’embauche «test».
Le premier est filmé et enregistré. Le second est en conditions réelles.
Le but étant d’être idéalement préparé/e pour le Jour-J.
DL -Ressources Humaines, permet d’avoir accès à des prestations de Placement Fixe, de Coaching professionnelles, ceci dans le but d’accompagner nos adhérents/tes jusqu’à la fin de leurs périodes d’essai.
Pour toute information complémentaire : 076 310 80 26
Méthode
Tout comme un jeu informatique est en vérité le résultat d’un codage, votre dossier de candidature est également un reflet: celui de votre parcours. La réalité est ailleurs: c’est vous en tant qu’être humain.
Vu sous cet angle, le monde du travail est comme un jeu. Il contient des règles, des pièges, des risques à prendre et des opportunités à saisir. Il nous contraint parfois aussi à jouer des rôles en fonction des situations qui se présentent. Inspiré du jeu de l’oie, nous vous proposons, case par case, une voie qui va au-delà des outils traditionnels que vous avez peut-être déjà vus et utilisés.
Ce chemin a pour triple objectif de vous faire observer votre profil sous une autre perspective, de prendre conscience de certains éléments dissimulés et de les mettre en lumière lors de vos entretiens.
Si les images vous parlent et que vous adhérez à notre concept et à cette méthode, nous vous guiderons avec humilité, passion, professionnalisme et conviction vers vos prochains entretiens. Et même plus loin...
Et vous, êtes-vous prêt à commencer la partie ?
Vos principaux avantages:
- 10h de programme, 2 personnes ressources
- double point de vue, sage et pragmatique
- préparation à 2 entretiens d’embauche
- véritable réseau de professionnels engagés à vous garantir une aide concrète
- avantage de pouvoir assurer une continuité entre le programme et la rechercher d’un emploi fixe
Tarifs des programmes
OFFERT : la première séance avec un bonus lors de la signature du coaching complet
Durant pratiquement tout le programme, vous avez avec vous deux facilitateurs en ressources humaines, qui vous guideront dans votre chemin pour arriver vers un l’entretien réelle.
PROGRAMME SOCIETE.
Devis selon le nombre de coaching qui seront effectués au sein de la société, à distance où dans chez DL RH.
PROGRAMMES : « RETOUR AU TRAVAIL » POUR LES PLUS DE 45 ANS.
- Programme complet pour les personnes de plus de 45 ans, au chômage
- En fin de droit (dans 4 mois avant la fin et au RI), avec attestation CHF 580.-
PROGRAMME POUR UN CHANGEMENT D’ EMPLOI ET POUR LES ÉTUDIANTS.
- Programme complet pour une personne voulant changer d'emploi CHF 1400.-
- Programme sans les entretiens CHF 1200.-
- Programme complet tarif étudiant CHF 600.-
- Programme étudiants sns les entretiens CHF 400.-
EXPLORATION ET ENVIE PROFESSIONNELLE.
- Exploration de vos aspirations personnalisées et des envies professionnelles. CHF 300.-
VALORISER SA SINGULARITÉ.
- Valorisation de la singularité de son dossier. CHF 120.-
PLAN D’ACTION ET SUIVI POUR OBTENIR UN ENTETIEN.
- Définition du plan d’actions pour vos postulation et vos entretiens. CHF 480.-
- Suivi du plan, de son optimisation et préparation pour les entretiens.
SÉANCE ENTRETIEN AVEC DL-RH, FILMÉE, ENREGISTRÉ & EN SITUATION EN RÉELLE DANS UNE SOCIETE
- Entretien DL Ressources Humaines avec deux recruteur. (filmé en enregistré en accord avev vous) CH 600.-
- Entretien dans une société avec un recruteur, RH, directeur ou patron.
- Séance pour faire le point sur les points positifs et à améliorer.